關(guān)于印發(fā)恩平市2008年度安全生產(chǎn)責(zé)任制考核方案的通知
恩府辦〔2008〕219號
關(guān)于印發(fā)恩平市2008年度安全生產(chǎn)責(zé)任制考核方案的通知
各鎮(zhèn)人民政府（街道辦），市有關(guān)單位：
《恩平市2008年度安全生產(chǎn)責(zé)任制考核方案》業(yè)經(jīng)市人民政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認(rèn)真貫徹執(zhí)行。執(zhí)行中遇到的問題，請直接向市安委辦（設(shè)在市安監(jiān)局）反映。聯(lián)系人：吳英舉，聯(lián)系電話：7727922。
二○○八年十二月二十二日
恩平市2008年度安全生產(chǎn)責(zé)任制考核方案
為進(jìn)一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作，遏制生產(chǎn)安全事故發(fā)生，促進(jìn)我市社會經(jīng)濟(jì)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，結(jié)合本市實際，制定本方案。
一、考核對象
考核對象分四類單位。其中：一類、二類、三類單位對安全生產(chǎn)第一責(zé)任人和直接責(zé)任人進(jìn)行實地考核，四類單位只對第一責(zé)任人進(jìn)行書面述職考核，不作現(xiàn)場評議。
一類單位：各鎮(zhèn)人民政府（街道辦）、西坑林場、河排林場、江門市錦江水庫工程管理處、市投資服務(wù)中心、市工業(yè)資產(chǎn)經(jīng)營有限公司、市商貿(mào)資產(chǎn)經(jīng)營有限公司、市交通能源集團(tuán)有限公司。
二類單位：市國土資源局、市教育局、市公安局、市建設(shè)局、市交通局、市水利局、市文廣新局、市衛(wèi)生局、市城管局、市旅游局、市工商局、恩平供電局、市質(zhì)監(jiān)局、恩平海事處。
三類單位：市經(jīng)貿(mào)局、市勞動保障局、市農(nóng)業(yè)局、市環(huán)保局、市林業(yè)局、市規(guī)劃辦、市房產(chǎn)局、市海洋漁業(yè)局、市供銷社、市電信局、市藥監(jiān)局、市氣象局、市公路局。
四類單位：市發(fā)展改革局、市科技局、市司法局、市財政局、市外經(jīng)貿(mào)局、市監(jiān)察局、市體育局、市信息產(chǎn)業(yè)局、市工商聯(lián)、市郵政局、中國移動通信有限責(zé)任公司恩平分公司。
二、考核時間
一類考核對象：2008年12月29日～31日；
二、三、四類考核對象：2009年1月4～10日。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)
本次考核工作由市政府統(tǒng)一組織和領(lǐng)導(dǎo)，并成立市政府安全生產(chǎn)工作責(zé)任制考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由市委常委、常務(wù)副市長盧國壯同志擔(dān)任，副組長由市政府辦公室副主任陳健寧，市安委會副主任、市安監(jiān)局局長吳仕良同志擔(dān)任，成員由市人事局、市監(jiān)察局、市法制局、市安監(jiān)局、市檢察院、市總工會等部門的領(lǐng)導(dǎo)組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（設(shè)在市安委辦），辦公室主任吳仕良（兼）。
屆時，考核組將分成6個考核小組同時展開考核工作。市府辦和市安委辦負(fù)責(zé)考核工作的具體實施。
各考核小組組長：由市人事局、市監(jiān)察局、市安監(jiān)局、市檢察院、市法制局、市總工會派出副職以上領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)任；
副組長：由市安監(jiān)局派出6名股長以上干部擔(dān)任；
組員：由市教育局、市公安局、市勞動保障局、市國土資源局、市建設(shè)局、市交通局、市水利局、市文廣新局、市旅游局、市衛(wèi)生局、市工商局、市質(zhì)監(jiān)局、恩平供電局各派出1名干部和市安監(jiān)局派出6名干部組成。
各考核組組長、副組長、組員單位于12月25日前將名單及手機(jī)號碼報市安委辦（電話：7727211，傳真：7736200）。
四、考核、述職內(nèi)容
（一）2008年度安全生產(chǎn)指標(biāo)控制任務(wù)完成情況。
（二）安全生產(chǎn)工作監(jiān)管機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費、裝備、辦公場所等落實情況。
（三）履行安全生產(chǎn)工作具體職責(zé)情況。包括健全和落實安全生產(chǎn)工作責(zé)任制；制定安全生產(chǎn)工作規(guī)劃、目標(biāo)，并納入國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展總體規(guī)劃；建立重大事故隱患舉報、處理、監(jiān)控制度；排查和督促整改各類重大安全隱患；組織開展安全生產(chǎn)工作宣傳教育活動；建立事故應(yīng)急救援體系、制訂事故應(yīng)急救援預(yù)案；組織開展事故調(diào)查處理等。
（四）加強(qiáng)安全監(jiān)管情況及健全鎮(zhèn)（街道辦）級安監(jiān)辦、巡查隊伍情況。
（五）有關(guān)部門、行業(yè)安全監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)化落實情況。
（六）加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作檔案管理情況。
（七）下屬企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任落實情況。
（八）市政府、市安委會布置的各項安全生產(chǎn)工作落實情況。
（九）各責(zé)任人的述職報告字?jǐn)?shù)不少于2500字（內(nèi)容應(yīng)包括主要工作、存在問題和今后改進(jìn)措施）。
五、考核方式和程序
（一）考核采取自評與組織考核相結(jié)合、平時工作表現(xiàn)與對照標(biāo)準(zhǔn)考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。各安全生產(chǎn)工作責(zé)任人要認(rèn)真總結(jié)本轄區(qū)或本行業(yè)領(lǐng)域2008年度安全生產(chǎn)工作情況，撰寫述職報告，并對照考核內(nèi)容及工作職責(zé)進(jìn)行自評，填寫自評考核表（見附件），一式7份，于2008年12月29日前報市安委辦（電話：7727211，傳真：7736200）。
（二）考核組現(xiàn)場聽取一、二、三類被考核人的述職報告。
（三）考核組對照被考核人的述職內(nèi)容和考核標(biāo)準(zhǔn)，查閱安全生產(chǎn)工作檔案和資料記錄等，召開有關(guān)工作部門（5～7個）負(fù)責(zé)人座談會，聽取對被考核人的意見。
（四）考核組隨機(jī)抽查2～3家企業(yè)（或下屬單位）安全生產(chǎn)情況。
（五）考核組對被考核人進(jìn)行綜合評議并打分，并反饋考核意見。
（六）考核組對第四類被考核單位責(zé)任人述職報告進(jìn)行評議。
（七）考核組將考核情況形成書面材料報市政府，市政府對考核情況進(jìn)行審核批準(zhǔn)后，書面通知被考核人及其所在單位和同級黨委、人大，并在全市通報。
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